עמק הירדן (טבריה, צמח)

לחברת הייטק בתחום  welness והכושר חכם

דרוש/ה בודק/ת תוכנה בשילוב נציג/ת תמיכה טכנית טלפונית.

התפקיד כולל:

- אבחון תקלות תוכנה ומתן מענה טכני ללקוחות החברה. באמצעות טלפון, אימייל או צ'ט

- טיפול לוגיסטי בקריאות השירות בהתאם לנהלי החברה

- איסוף מידע לגבי בקשות לתכונות או פתרונות טכניים עם חברי הצוות.

- מעקב אחר הלקוחות למטרת ווידוא פתרון הבעיה

- איסוף משוב מלקוחות ותקשורת ישירה עם צוותי המוצר, המכירות והשיווק של החברה.

- הדרכות והכשרת נציגי שירות חדשים.

*עבודה במודל היברידי*

לתכנית חוגי בעלי חיים וטבע בבתי ספר וגנים בכל אזור הצפון (עמק המעיינות, בית שאן, טבריה, רמת הגולן ועוד..)
מחפשים מדריכים לחוגים בשעות הבוקר.
3-5 ימים בשבוע לכל אורך שנת הלימודים.
ציוד והכשרה על ידי החברה.

חוות קיימא חוקוק מעסיקה נוער בעבודה חקלאית בשדה הפתוח בקיבוץ חוקוק, אנחנו מגדלים מגוון גידולים עונתיים ללא ריסוס בהרבה אהבה. המדריך יגיע 3 ימים קבועים בשבוע יעבוד בעבודה חקלאית יחד עם הצוות הרב גילאי ויצור קשרים משמעותיים.

סידור ותמחור סחורה במדפים

אחריות על צוות העבדים במפעל
אחריות על הייצור בהתאם לצרכי החברה
ייצור מוצרי השוקולד של גליתא בעבודה המשלבת מיכון ועבודה ידנית
כפיפות למנהל התפעול

מנהל/ת חשבונות

הגדרת התפקיד:
• עבודה בחברת הילדים בשוטף ויציאות מחוץ לקיבוץ.
• שמירה על נורמות התנהגות בבתי הילדים הילדים ואכיפתן.
• ליווי והדרכת הילדים.

למועצה אזורית עמק הירדן דרוש/ה מנהל/ת מחלקת נוער ברשות.

תיאור התפקיד
הובלת מערך החינוך הבלתי פורמאלי ברשות המקומית בממשק עם מערכת החינוך הפורמאלית.

 שותף בגיבוש מדיניות הפעולה בנושאי הנוער והקהילה ביישוב ואחראי לביצועה בחרום ובשגרה.
 אחראי על כל הנושאים שקשורים לחינוך נוער, חברה, קהילה ותרבות הפנאי שבטיפול הרשות המקומית ומתאם עם כל הגורמים העוסקים בנושאים אלו בחרום ובשגרה.
 מבצע איסוף מידע ונתונים עדכניים, אחראי לניתוח המידע ולאיתור הצרכים.
 מתכנן ומבצע תכניות להפעלת הנוער והקהילה בחרום ובשגרה.
 מכין תוכניות לתקצוב פעולות המחלקה ואחראי לביצוע המדיניות התקציבית ובהתאם להנחיות הרשות.
 מנהל משא ומתן עם גורמים שונים ומגייס משאבים.
 מנהל את צוות העובדים, מנחה ומדריך את הצוות ואחראי להשתלמותם בהתאם להנחיות.
 פועל בשיתוף פעולה עם הממונים עליו ברשות ובהתאם להנחיותיהם ועל פי מדיניות מנהל חברה ונוער במשרד ההשכלה הגובהה והמשלימה.
 אחראי לקיומה התקני של מועצת תלמידים ברשות.
 הכנת מערכת החינוך הבלתי פורמאלית ובניית תכניות לחירום בתיאום עם מנהל אגף חינוך נוער וספורט ברשות.
 להשתלב במכלול החינוך הרשותי בשלבי ההיערכות בשגרה, בהכשרות ובאימונים.
 ארגון מערך מתנדבי בני נוער למשימות סיוע לקהילה והפעלת מערכת החינוך הבלתי פורמאלית בחירום.

תיאור תחומי פעילות המחלקה:
 קידום וניהול החינוך הבלתי פורמאלי לנוער ברשות
 איתור צרכים ואיסוף מידע לצורך קביעת יעדים לתוכנית העבודה, בהתאם להנחיות מנהל חברה ונוער במשרד החינוך והרשות המקומית.
 בניית תכנית עבודה תקופתית ושנתית ובקרה על יישומה בשיתוף עם מפקח מנהל חברה ונוער במשרד החינוך והרשות המקומית.
 התווית המדיניות התקציבית לפעולות היחידה ובקרה אחר ביצועה.
 פרסום ושיווק היחידה והגברת המודעות לקיום הפעילויות שהיא מבצעת.
 שיתופי פעולה עם יחידות אחרות ברשות לקידום פעילות הנוער.
 ניהול ואחריות על תנועות הנוער ביישוב.
 שיתופי פעולה עם פרויקטים רשותיים דוגמת "מצילה" ו"עיר ללא אלימות".
 פיתוח ויישום קשרי עבודה עם מפקחי מנהל חברה ונוער במשרד החינוך.
 עדכון והחלפת מידע רלוונטי עם הגורמים החינוכיים.
 פיתוח מנהיגות צעירה (כגון: מד"צים).
 פיתוח התנדבות ומעורבות של בני נוער בקהילה.

 ליווי וניהול מדריכי יחידת הנוער של הישובים
 גיוס מדריכים לפרויקטים השונים בתיאום עם המערך היישובי.
 הדרכה וקידום המדריכים ביחידת הנוער.
 קיום ימי השתלמות והעשרה מקצועית למדריכים.

 ניהול מועצת תלמידים ונוער ברשות
 אחריות על קיומה והפעלתה התקנית של מועצת תלמידים ונוער ברשות.
 יישום נהלי מנהל חברה ונוער במשרד החינוך וכתיבת נהלים מקומיים בנושאים הבאים: סדרי בחירתה של המועצה, פרסום שמות חבריה, מועדי כינוסה ומקום כינוסה, סדרי הכינוס של המועצה וארגון פעילותה, סיוע בבניית תכנית עבודה שנתית.
 קיום פגישות עם מועצת התלמידים ונוער אחת לחודשיים, לכל הפחות.
 מבצע כל מטלה המנותבת לו ע"י הממונה הישיר מעבר למטלות השוטפות, בהתאם לצרכים המשתנים של היחידה.
תנאי סף להגשת מועמדות:
 השכלה:
 בעל תואר אקדמי, שנרכש במוסד המוכר ע"י המועצה להשכלה גבוהה או שקיבל הכרה מהמחלקה להארכת תארים אקדמיים בחוץ לארץ .
 או הנדסאי או טכנאי רשום בהתאם לסעיף 39 לחוק ההנדסאים והטכנאים המוסמכים, התשע"ג-2012.
 או תעודת סמיכות לרבנות (_"יורה יורה") לפי אישור הרבנות הראשית לישראל.
 או אישור לימודים בתוכנית מלאה בישיבה גבוהה או בכולל, שש שנים לפחות אחרי גיל 18 ומעבר שלוש בחינות לפחות מתוך מכלול הבחינות שמקיימת הרבנות הראשית לישראל (שתים משלוש הבחינות יהיו בדיני שבת ודיני איסור היתר)
 המנהל יחויב לסיים בהצלחה קורס להכשרת מנהלי יחידת נוער, בהיקף של 240 שעות, עד 18 חודשים מיום כניסתו לתפקיד.
לגבי מנהלים אשר בידיהם תעודת קרוס הכוון למנהלי יחדות נוער של פחות מ- 188 שעות- ידרשו להשלים את החסר, עד 18 חודשים מיום כניסתם לתפקיד.
 נסיון מקצועי: 3 שנות ניסיון הדרכה או הוראה, במערכת החינוך או בתחום החינוך הבלתי פורמאלי, בתנועות הנוער, בשירות לאומי או בשירות צבאי, או במערכת החינוך העל תיכונית או במערכת ההשכלה הגבוהה.

 נסיון ניהולי: ניסיון ניהולי של שנה אחת לפחות, הכרוך בהפעלה של כוח אדם ותקציבים, במערכת החינוך או בתחום החינוך הבלתי פורמאלי או במערכת החינוך העל תיכונית או במערכת ההשכלה הגבוהה.

למועצה אזורית עמק הירדן דרוש/ה למצפה הכוכבים כינרת רכז/ת פעילויות המצפה.

הגדרת התפקיד:
• ריכוז פעילויות של המצפה כגון ימי עיון, הרצאות, תצפיות שמים, ימי מדע ועוד מגוון רכב של פעילויות אסטרונומיות.
• ביצוע ותיאום פעילויות מול מגוון רחב של אוכלוסייה - תושבים במועצה, בתי הספר, חוגים, חברות מסחריות ולציבור הנופשים באזור.
• הכנת תוכנית עבודה שנתית.
• ניהול צוות מדריכי האסטרומריה של המצפה, לדאוג לתוכנית העבודה שלהם ולרכישת הציוד המתאים לצורך הפעילות.
• ניהול תקציב רכש.