דרישות התפקיד וניסיון נדרש:
• השכלה והבנה בתחום החינוך לגיל הרך – תואר ראשון/הכשרה מקצועית.
• ניסיון ניהולי בתחום החינוך.
• חשיבה אסטרטגית, יוזמה והובלת תהליכים.
• יחסי אנוש ותקשורת בינאישית טובים.
• נסיון בניהול ובקרה על תקציב.
• יכולת ארגונית, הובלה והנעת צוותים.
• שליטה טובה במיומנויות מחשב.
• אמינות ציבורית ויושרה אישית.
• מסוגלות לעבודה תחת לחץ, תוך מתן פתרונות יצירתיים.
היקף משרה: 80% משרה.
כפיפות: מנהל/ת קהילה.
קדנציה: 3 שנים.
תחילת עבודה: מיידי.
תהליך הבחירה: גוף מציע: צוות איתור, גוף בוחר: הנהלת קהילה.
