גליל עליון וגולן (קרית שמונה, קצרין)

מנהיגות, חשיבה גמישה, יזמות, רגישות ואמפטיה.
יכולת עבודה בסביבה ממוחשבת
יחסי אנוש ותקשורת בין אישית טובה למניעת
קונפליקטים וטיפול בהם
דיסקרטיות, אחריות ואמינות
ניסיון בניהול עובדים ותקציב
ניסיון בניהול קהילה,
תיאור התפקיד
דרישות התפקיד
ועד מקומי ואגודה קהילתית- יתרון

• הנהגה והובלת תהליכים ועבודת צוות
• ניהול ישיר של צוותי עבודה בקיבוץ
• יחסי אנוש מעולים
• ידע וניסיון בהכנה ובקרת תקציבים
• ניהול והובלת אסיפות יישוב וישיבות הנהלה
• ניסיון קודם בניהול קהילה וניהול קיבוץ, ניהול מערכות מורכבות, כולל היבטים חברתיים
וכלכליים – יתרון
• היכרות מוקדמת והבנה בתחום המשפטי-ארגוני של אגודות שיתופיות (והתנהלות קיבוצית
בפרט), ועדים מקומיים ושלטון מקומי
• ניהול תהליכי צמיחה דמוגרפית, תכנון ובנייה ונכסים
• תואר אקדמי והכשרה בתחומים: המנהל הציבורי, השלטון המקומי, מדעי החברה/החינוך,
קהילתי – יתרון

כפיפות:
הנהלות האגודה החקלאית והקהילתית.
היקף משרה כ- 4 ימים בשבוע, שעות עבודה גמישות.
תחילת עבודה מידית.
הגשת מועמדות עד שבת ה- 11/03/2023.

יתרון לבעל/ת ניסיון ותעודות

מעל גיל 21
ניידות -חובה
ידע בסביבה ממוחשבת - חובה.
ניסון בתירות - יתרון
יחסי אנוש מעולים, ראש גדול.
אמינות ואחריות.
יכולת ניהול צוות.

מהנדס/ת מכונות- חובה 3 שנות ניסיון בתחום - חובה שליטה מלאה בתוכנת Solid Works רקע בהידראוליקה / זרימה – יתרון ניסיון באנליזות – יתרון אנגלית ברמה גבוהה- קריאה, כתיבה, דיבור

דרישות התפקיד:
• מהנדס/ת מכונות מנוסה – 3 שנות ניסיון – חובה!
• ניסיון מוכח בהובלת צוות פיתוח.
• גישה פרו-אקטיבית ויוזמה.
• יכולת אנליטית.
• הכרות עם עולם התוכן – יתרון משמעותי!

דרישות התפקיד:
• רישיון חשמלאי מוסמך – חובה.
• ידע וניסיון מוכח בעבודה במפעל תעשייתי – חובה, בית אריזה – יתרון.
• ידע וניסיון בעבודה עם בקרים – יתרון מובהק.
• נכונות לעבודה מאומצת.
• נכונות לעבודה בימי שישי ע"פ צורך.

דרישות התפקיד:
• תואר ראשון/ הנדסאי מכונות - יתרון
• ניסיון קודם ברכש ומיקור חוץ בעולם המתכת 3-5 שנים – חובה
• ניסיון בעבודה בארגון תעשייתי – יתרון
• אנגלית ברמה גבוהה – חובה
• ניסיון בעבודה בסביבה ממוחשבת – Excel ברמה מצוינת

דרוש: כישורים טכניים מעולים, יכולת למידה מהירה, "ראש גדול" ועבודה עצמית. תינתן עדיפות לבעלי/ות ניסיון בהתקנת מערכות פניאומטיות / מסגרות / ריתוך
יתרון לבעלי/ות ניסיון בקריאת שרטוטי ייצור.
רישיון נהיגה - חובה.
רישיון למלגזה - יתרון

לקיבוץ איילת השחר דרוש/ה מנהל/ת חינוך בלתי פורמאלי
(מכרז פנימי וחיצוני)

תחומי העיסוק בתפקיד:
 אחריות ניהולית לפעילות המרכזים והנעורים.
 קביעת נושאים ותכנים לפעילויות.
 הכנת תוכנית עבודה שנתית, יישום וביצוע התוכנית.
 בקרה על פעילות מדריכי המרכזים והנעורים.
 ניהול כח אדם בשיתוף מנהל משאבי אנוש ומנהל הקהילה.
 ניהול ישיבות צוות.
 ניהול הקשר השוטף עם ההורים והקהילה.
 חבר בוועדת חינוך ובהנהלה חברתית לפי צורך.
 ארגון מערכת החינוך לחופשים, כולל הפעלת קייטנה לילדי א-ו במהלך יולי.
 שמירה על תקינות המבנים המשמשים את פעילות החינוך הבלתי פורמאלי.
 ניהול תקציב החינוך הבלתי פורמאלי.
 אחריות על קשרי החוץ: מועצה, תנועה.

דרישות התפקיד:
• כושר ניהול וארגון.
• עדיפות לבעלי/ות תואר ראשון בחינוך או שווה ערך.
• ניסיון בניהול מערכת חינוכית (רצוי קיבוצית).
• כושר מנהיגות ויכולת הובלת תהליכים.
• תקשורת בין אישית ועבודת צוות טובים.
• יזמות ויצירתיות.
• נכונות ומוטיבציה לעבודה בשעות גמישות (אחה"צ, ערב, שבת).
• רישיון נהיגה ויכולת ניידות .
• מגורים בגליל.

היקף המשרה: 100% שעות גמישות.
קדנציה: 3 שנים
כפיפות: מנהל קהילה והנהלה חברתית.

תהליך בחירה:
א. צוות השמה + נציג הנהלה חברתית.
ב. אישור המועמדים בועד ההנהלה
ג. אסיפת הקיבוץ ובחירה אישית בקלפי.