דרישות התפקיד וניסיון נדרש:
• יחסי אנוש ותקשורת בינאישית טובה.
• ניסיון ניהולי מוכח – חברתי וכלכלי.
• היכרות עם חיי קיבוץ בכלל וקיבוץ מתחדש בפרט.
• הבנה כלכלית ויכולת ניהול תקציב.
• ראיה מערכתית רחבה.
• חוסן אישי, יכולת עמידה בלחצים אישיים וציבוריים.
• אסרטיביות ויכולת הובלה.
• יושרה ודיסקרטיות.
• גמישות, יוזמה ודינמיות.
• בעל/ת תואר ראשון רלוונטי ו/או בוגר/ת קורס ניהול קהילה – יתרון.
• שליטה באופיס ובמיומנויות מחשב – חובה.
• יכולת ניסוח בעל פה ובכתב.